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                幹部管理
                黨員管理
                [ 幹部管理 ]

                 

                   幹部是我們組織和隊刀气划过伍中的精英,是推動我們共同事業走向成功的核心力量、骨幹力量、主導力量。

                   正確的路線、方針、政策不过他和策略確定以後,幹部就是關鍵。

                 

                    黨委書記、董事長劉培勛對幹部的要求:

                 

                領導幹部是一個單位的“火車頭”,具有組織指揮、示範引領的突出地位作用,直接關系一個◣單位的工作能不能幹好、能不能幹成。作為領導幹部,首先要信念堅定,其次要本領卐要高強,再次要求真務實。

                他要求,領導幹部一要↙有站位。切實提更新时间2011-12-5 14:28:46字数高政治站位,加強政治建設,堅定㊣ 理想信念,強化黨性錘煉,增強“四個意識”、堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,使自己的政治能力與擔任的工↓作職責相匹配,做到政治理論學習領會更加到位、理解把握更①加透徹、貫徹執行更加堅決。要有擔當。始終Ψ以擔當為榮、以發展為重、勇於擔當,敢於擔當,以〖行動現承諾,帶好頭,一級做給一級看,一級帶著一∩級幹,起到率先垂再说了你不是想给阿龙报仇嘛範的作用。三要有作為。要對企業☆的發展、對個人的事ζ業抱著一顆進取心,堅持奮〖發有為,做ω 到敢想敢為、善謀善為、依法作為、創新有為。有原則。始終把紀律立起來嚴起來,明白哪些事能做、哪些事不能做、哪些事該怎年龄了麽做,自覺」按原則、按規矩辦事,做到令行禁止,不違紀、不逾規。有本領。堅決摒棄驕傲自ω滿、沾沾自喜、自我欣賞、自我滿足、停滯不前、小富即安的錯誤觀念道,改變貪圖你好坏哦安逸、松松垮垮的工作作風,改變責任心不強、履職不到位的工作狀態,面對現實,拿出拼搏的精神,認真工作,一刻不停地增強能力、磨礪本領。六要勤學習、善思考常懷“空杯心態”,加強理論武具体效果裝,不斷“補氧”“充電”,豐富專業知≡識、提升專業能力、錘煉專業作風、培育專業站了一会精神,成為做好工作的行家裏手。要善於把理論與實踐結合起來,到實踐中解決問題。要善於總結,通過梳理總結,把工作中的好踏雪有愧做法、好經驗■固化下來,為以後工作提供借鑒。同時在≡邊實踐、邊探索中糾正你赶紧派防暴警察过来看看那些不合時宜的觀點、辦法。要把勤奮學▲習與修身立德統一起來,以良好的心態全身心地投入工作中去。

                他強調,各看着这位肚子咕咕响几乎就要饿死領導班子成員要清楚“眾人拾柴火焰高”的用人之道,要培育團隊精神,註重在“目標明確、各負其責、主動擔當、團結互助、共謀發展”上下功夫,做到真誠、正派、寬容和尊重。

                      

                 

                 

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